為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于機關(guān)黨建工作的重要講話、重要論述和重要指示精神，在區(qū)直機關(guān)各級黨組織中持續(xù)深化政治型、服務(wù)型、實干型、文明型、廉潔型“五型”模范機關(guān)創(chuàng)建，全面提高“五化三好”黨支部建設(shè)質(zhì)量，通過黨支部申請、機關(guān)黨委把關(guān)、督查組長確認(rèn)、工委審定，區(qū)直機關(guān)工委對各部門（單位）上報的支部黨建品牌進(jìn)行遴選，從中選出自治區(qū)黨委組織部公務(wù)員三處黨支部等7個黨建與業(yè)務(wù)深度融合、特色亮點比較突出的基層黨組織，作為2023年度第三批區(qū)直機關(guān)黨建工作示范進(jìn)行宣介。幫助大家啟發(fā)思路、開闊視野、創(chuàng)新載體，提升機關(guān)支部黨建工作質(zhì)量，讓機關(guān)黨建工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化美麗新寧夏提供組織保障。

　　本期推出自治區(qū)黨委老干部局離退休干部宣講團(tuán)黨支部，名錄標(biāo)題為“塞上金秋黨旗紅 銀發(fā)生輝獻(xiàn)余熱”。

　　為深入宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，自治區(qū)黨委老干部局“塞上金秋”離退休干部宣講團(tuán)黨支部充分發(fā)揮新時代老干部優(yōu)勢作用，積極打造“塞上金秋”黨建品牌，匯聚銀齡人才、打造精品課程、創(chuàng)新宣講形式，組織引導(dǎo)離退休干部深入基層開展公益宣講1390余場次，聽眾超33.4萬余人次，使黨的光輝歷史和創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。宣講團(tuán)先后榮獲全國基層理論宣講先進(jìn)集體、全國終身學(xué)習(xí)品牌項目、全區(qū)離退休干部先進(jìn)集體等榮譽，黨支部被評為全區(qū)先進(jìn)基層黨組織。

　　匯聚八方“銀才”，搭建老有所為平臺

　　創(chuàng)建宣講平臺。自治區(qū)黨委老干部局深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“老干部是黨執(zhí)政興國的重要資源”等重要論述精神，通過區(qū)直、市縣、企事業(yè)單位推薦，擇優(yōu)選聘政治素質(zhì)好、理論水平高、宣講能力強、社會責(zé)任感強、身體健康的29名退休老專家老教授，于2019年5月成立“塞上金秋”離退休干部宣講團(tuán)，并于次月成立“業(yè)緣型”黨支部，切實把老同志發(fā)動起來、組織起來、凝聚起來，展現(xiàn)離退休干部退而不休、奉獻(xiàn)不止的可貴品格。規(guī)范宣講程序。出臺《自治區(qū)黨委老干部局“塞上金秋”宣講團(tuán)管理辦法（試行）》，建立組織生活、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、集體備課、課稿審查、信息反饋、經(jīng)費保障、年度考核7項制度，提出“六不準(zhǔn)”宣講紀(jì)律，明確推薦、試講、考察、聘用、解聘5道程序，實行動態(tài)管理，通過組織試講，將政治信念堅定、理論功底深厚、熟悉區(qū)情民意、有宣講特長的退休干部動態(tài)補充到宣講團(tuán)中，進(jìn)一步凝聚“銀發(fā)”力量。明確宣講內(nèi)容。黨支部緊扣“干什么”這一關(guān)鍵問題，通過召開座談會聽心聲、明方向、聚人心，明確宣講宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于老干部工作的重要論述、黨的二十大以及自治區(qū)第十三次黨代會精神等方面30多個專題內(nèi)容，劃清宣講范圍，明確工作重點，組織引導(dǎo)老干部講好中國故事、弘揚中國精神、傳播中國好聲音。

　　打造精品課程，續(xù)寫?zhàn)┦椎ば娜A章

　　嚴(yán)把正確導(dǎo)向。宣講團(tuán)黨支部堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，始終以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，每年制定學(xué)習(xí)計劃，定期開展組織生活，每年參加集中培訓(xùn)，持續(xù)加強黨員教育，確保每名宣講員能夠及時掌握黨的創(chuàng)新理論最新成果，準(zhǔn)確把握世情、國情、區(qū)情和民情變化，主動增強理論素養(yǎng)和政治自覺，牢牢把準(zhǔn)宣講的政治方向、價值取向和輿論導(dǎo)向，確保真正唱響主旋律、壯大正能量。嚴(yán)格課程評選。實行宣講課題準(zhǔn)入、安排和淘汰機制，宣講員申報宣講題目后，組織評審組進(jìn)行審查試講，將意識形態(tài)“關(guān)口”前移一步。堅持集體備課制度，圍繞黨中央重大決策部署及自治區(qū)黨委重要會議精神，按照“講、議、評”三個環(huán)節(jié)備課研討，宣講過程中實行推門聽課、開門評課，宣講結(jié)束后通過發(fā)放反饋表和回執(zhí)單、召開座談會等方式，聽取意見建議、調(diào)整宣講內(nèi)容、改進(jìn)宣講方式、提升宣講質(zhì)量。嚴(yán)定優(yōu)質(zhì)課程。根據(jù)個人特長，組織黨校、高校和專技學(xué)校退休老教授、老講師，打造精品理論課。組織黨史軍史、地理歷史、書法繪畫等方面專家學(xué)者，打造《紅軍長征西征在寧夏》等特色宣講課。組織家庭教育、心理學(xué)、社會學(xué)等方面教育專家，打造喜聞樂見的老年特色課。組織理論功底深厚的老黨員，把握黨內(nèi)重要時間節(jié)點，精心設(shè)計《從百年黨史看中國共產(chǎn)黨的初心使命與行動價值》《以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興》等主題宣講課，形成一批有深度、有準(zhǔn)度、有熱度的特色課程，深受基層歡迎、群眾熱捧。

　　創(chuàng)新宣講方式，展示余熱生輝風(fēng)采

　　融入真心真情話新風(fēng)。宣講員堅持理論性與史實性相結(jié)合、知識性與故事性相融匯，注重運用親身經(jīng)歷、事實依據(jù)講述發(fā)展變化，開展“面對面”“零距離”式宣講，用真情真話贊頌時代新風(fēng)，讓黨員聽得進(jìn)去、學(xué)得明白。宣講員周鋼用一個個生動的故事講述黨的重要歷史事件，增強了黨史課的故事性、生動性。宣講員何銀玲根據(jù)聽眾對象特點現(xiàn)場互動，增強宣講感染力和參與感。運用信息手段擴影響。創(chuàng)新“融媒體+黨的理論”宣講模式，運用新媒體新技術(shù)開辟宣講陣地，打造“新時代文明實踐”直播課堂，發(fā)揮“學(xué)習(xí)強國”“塞上金秋”公眾號、黨員教育管理APP等平臺作用，自編、自導(dǎo)、自錄“微宣講”視頻50余個，打造“云上”黨課，推動宣講從線下走到線上，黨員群眾不出家門也能接受思想教育。開展點單宣講入人心。宣講團(tuán)黨支部不論宣講員年齡有多大，將宣講課題、老師介紹等統(tǒng)一制作成圖文并茂、內(nèi)容豐富的電子菜單，在自治區(qū)黨委老干部局網(wǎng)站和“塞上金秋”公眾號同步發(fā)布，通過銀川地區(qū)“點我們”、銀川地區(qū)之外“我們點”的方式，提供“雙向點單、送課上門”宣講服務(wù)，讓黨的理論宣講更接地氣、更有溫度，真正深入基層、浸潤人心，打造了享譽全區(qū)的“塞上金秋”離退休干部宣講品牌。